Trợ cấp thất nghiệp và bảo hiểm bồi thường tai nạn nghề nghiệp tại Nhật

Trợ cấp thất nghiệp và bảo hiểm bồi thường tai nạn nghề nghiệp

Hệ thống an toàn xã hội của Nhật bảo đảm cho các nhân viên bị sa thải hoặc bị tai nạn nghề nghiệp được tiếp cận với các quý hỗ trợ như bảo hiểm việc làm, bồi thường tai nạn nghề nghiệp. Dưới đây là một vài nét về 2 loại quỹ này và cách thức để người đi làm nhận được chúng.

Bảo hiểm việc làm

Quy định về bảo hiểm việc làm ở Nhật khá dễ hiểu. Nếu công nhân bị thất nghiệp, họ sẽ được nhận tiền hỗ trợ cho đến khi tìm được một công việc mới hoặc trong vòng sáu tháng (tùy theo bạn tìm được việc trước hay thời hạn 6 tháng đến trước).

Để được nhận các khoản trợ cấp này, trước tiên ban phải đăng ký với văn phòng công về an toàn nghề nghiệp gần nơi bạn ở nhất. Khi đi bạn cần mang theo thông báo separation(rishoku-hyo), thẻ bảo hiểm, thẻ đăng ký cho người nước ngoài và một hình thẻ mới chụp. Thẻ bảo hiểm sẽ được nhà tuyển dụng phát khi bạn bắt đầu làm việc, và trái ngược với nó là thông báo separation chỉ được cung cấp khi bạn nghỉ việc.

Khi bạn đã đăng ký tình trạng thất nghiệp, bạn phải chờ trong một thời gian nhất định để được xem xét có đủ tiêu chuẩn nhận trợ cấp hay không, thông thường là 7 ngày và kéo dài đến 3 tháng với trường hợp thất nghiệp vì là người gây ra một vụ xâm phạm nghiêm trọng hoặc đã nộp đơn xin nghỉ mà không có đầy đủ lý do theo quyết định của văn phòng an toàn lao động.

Dĩ nhiên khi bạn tìm được việc mới, bạn phải quay lại văn phòng an toàn lao động để cập nhật tình hình làm việc và ngưng nhận trợ cấp thất nghiệp từ lúc đó.

Bảo hiểm bồi thường tai nạn nghề nghiệp

Mọi doanh nghiệp có nhiều hơn một nhân viên đều có thể là đối tượng tham gia bảo hiểm tai nạn. Tiền đóng bảo hiểm tai nạn sẽ được người sử dụng lao động chi trả theo một tỉ lệ phần trăm nhất định tính trên tiền lương của nhân viên. Tỉ lệ này dao động từ 0,3% tới 10,3% tùy theo mức độ nguy hiểm trong nghề nghiệp, ví dụ kế toán quản trị có tỉ lệ bảo hiểm gần 0,3%, trong khi tỉ lệ này ở thợ hàn công nghiệp là gần 10%.

Nếu bạn bị thương khi đang làm việc, bạn sẽ được trợ cấp cho các loại điều trị phát sinh từ thương tật này mà bác sĩ yêu cầu. Sau 4 ngày nghỉ việc, bạn còn được trợ cấp cộng thêm cho những ngày không có kh ả năng làm việc. Số tiền trợ cập chính xác sẽ tùy thuộc vào mức độ trầm trọng của thương tật.

Nếu một công nhân chết do tai nạn nghề nghiệp, trợ cấp sẽ được chi trả cho người thân còn sống của công nhân đó.

 

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *